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企业培训

企业发展后备骨干培训专题

【设计原则

聚焦提升履职能力做好任职准备,以亚博角色、亚博认知、工作方法、综合素质类课题为主导,促进发展后备干部尽快进行角色转变,提高亚博技能和综合素养。

【培训对象】各级各类企业中级亚博人员。

【培训费用】根据培训人数及具体培训方案而定,详情请来电咨询。

【培训师资】亚博AG娱乐师资,行业领域专家学者、地方主管领导、优秀企业亚博人员。

【培训方法】课堂讲授、现场体验与学习参观、交流互动、专家点评相结合。

【课程简介】课程仅供参考,具体课程可根据委培方要求量身定制培训方案。

【授课方式】面对面授课;线上授课;混合式授;送教上门。

【教学服务与亚博】

学员亚博:按亚博AG娱乐培训学员亚博制度统一亚博,建立学员档案,结业后在本校存档。

教学服务:配备经验丰富的专职班主任。

1、组建班委会或学习小组,协助班级亚博,加强师生沟通;

2、听取学员对教学亚博过程中的意见或建议,及时协助学员解决生活困难;

3、培训结束后,颁发“亚博AG娱乐”培训结业证书,建立学员档案并统一归入亚博AG娱乐档案馆,享受亚博AG娱乐继续教育校友待遇。

【课程设计】

序号 课题 序号 课题
1 亚博者角色认知 7 职业化塑造
2 思维导图 8 责任胜于能力
3 情境领导力 9 跨部门沟通协调
4 高效执行力 10 情绪与压力亚博
5 员工激励与亚博 11 时间亚博
6 教练技术 12 精细化亚博